Entreprise

Pour quoi ?


“Les seules connaissances qui puissent influencer le comportement d’un individu sont celles qu’il découvre par lui-même et qu’il s’approprie.”

— Carl Rogers


Coacher une personne consiste à l’accompagner afin qu’elle trouve les réponses aux questions qu’elle se pose aux problématiques qu’elle rencontre. L’objectif de cette pratique de coaching est un accompagnement professionnel et personnalisé visant à accroître la responsabilité et l’autonomie de réflexion et d’action du coaché.

Exemple de mission de coaching :

  • Accompagnement en leadership et des talents
  • Accompagnement à une nouvelle prise de poste ou à un changement de poste
  • Accompagnement des jeunes diplômés
  • Développer la communication au sein de l’entreprise et la posture managériale
  • Gagner en autonomie dans des situations complexes
  • Etc …

Notre engagement

Coach membre de l’Association AICC Global

Votre coach professionnel certifié RNCP – HEC Paris adopte une conduite respectueuse des règles éthiques & déontologiques, énoncées dans la charte de l’AICC Global ci-dessous :


Chronologie d’une mission de coaching ?

Notre processus de coaching comporte plusieurs étapes étapes :

Déroulement d’une mission type 

La durée d’une mission est de 12 heures de suivi au total, avec 2 réunions tripartites de 1h et 10 séances de 1h.

Afin de garder une efficacité de travail, une fréquence de 1 semaine entre chaque séance pour la 1ère et 2e séance, puis 2 semaines pour les 3e et 4e séances, puis 3 semaines pour les 5e à 10e séances, est fortement recommandée.

La durée totale de la mission est de 4 à 6 mois.

2

réunions
tripartites

10

séances

1h

par séance

4 à 6 mois

durée totale
de la mission

Lieu de la mission

Lieu reste au choix du coaché et en accord avec son employeur, il peut être dans l’établissement ou en dehors de l’établissement, avec une préférence au présentiel. Des séances de coaching en visioconférence sur Team sont possibles à la demande du coaché.

Prestations coaching AFIACARE

AFIACARE vous propose trois formules de coaching en présentiel et hybride :

Inclus dans chaque formule :

  • Un entretien avec le prescripteur de 1h
  • Un entretien avec le coaché de 1h
  • Deux réunions tripartites d’ouverture et clôture de 1h30

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